各有关部门：
根据《金沙2004路线js5“乘风计划”实施办法（试行）》（上理工[2018] 72号）文件精神，学校启动开展2018年度“乘风计划”境外研修派送人员的遴选工作。现将有关事项通知如下：
一、申报条件
1. 热爱祖国，具有过硬的政治思想素质，忠诚党的教育事业。能够自觉树立正确的历史观、民族观、国家观、文化观，具有高尚的师德和优良的师风，能够深刻认识立德树人、教书育人的时代使命与职业责任。诚信守诺，身心健康。
2. 年龄一般不超过三十六周岁（1983年1月1日以后出生），具有博士学位，在本校工作两年及以上，原则上具有副高级及以上专业技术职务；
3. 研修计划可行性强，契合学科重点发展方向，且获得研修机构或导师的支持；
4. 研修机构应为“世界大学学术排名”前100的高校(参照当年度QS、THE、ARWU和USNEWS四个世界大学排名)，或ESI排名千分之一的学科；或导师为本学科领域国际一流知名学者。
5. 具有在境外工作、学习的外语交流能力。
6. 同等条件下， “思学学者”、“志远学者”优先。
二、遴选程序
“乘风计划”境外研修坚持学校或学院（学科）派送原则，基本遴选程序如下：
1. 部门推荐。各部门根据学科、国际实验室建设需求提出建议名单，组织以院学术委员会委员或校外同行专家为主的专家组进行评议，择优推荐，并公示。
获推荐人员填写《金沙2004路线js5“乘风计划”境外研修申请表》，并附个人研修计划，学院填写《“乘风计划”境外研修推荐人员基本情况一览表》，学院将上述材料及相关辅证材料一并提交学校人事处。
2. 学校评审。学校对获推荐人员材料进行审核，提交“乘风计划“境外研修校评议组评审，确定派送人员初选名单，并校内公示；
3. 学校公布派送人员名单。
三、申报材料要求
1. 《金沙2004路线js5“乘风计划”境外研修申请表》及境外研修计划，双面打印一份，须个人签名。
2. 《“乘风计划”境外研修推荐人员基本情况一览表》，由部门汇总，须部门领导签字并加盖部门公章。
人事处联系人：周理军 55272052
人事处
2018年6月 19日
人事处链接：http://rsc.usst.edu.cn/s/65/t/393/97/b5/info104373.htm
所有材料请在2018年6月28日下班前报学院办公室，逾期不候。
学院联系人：曹剑炜 55272982 caojw@usst.edu.cn